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Despidos tecnológicos superan los 124,000 en 2026
Los despidos globales en el sector tecnológico han superado los 124,000 en 2026, superando el total de 2025 mientras las empresas aumentan el gasto en IA y se reestructuran.
Imagen: iXBT
Más de 124,000 empleos tecnológicos se han eliminado en todo el mundo desde comienzos de 2026, según datos de Layoffs.fyi. La cifra ya ha superado los aproximadamente 122,000 despidos registrados durante todo 2025.
Oracle, Amazon y Dell encabezan los recortes de 2026
Los mayores recortes de este año fueron anunciados por Oracle, Amazon y Dell, y cada empresa recortó miles de puestos. Empleados de empresas tecnológicas más pequeñas, incluidas Workday, GitLab y Robinhood, también se han visto afectados.
Solo California ha perdido más de 16,000 empleos tecnológicos desde enero. Los despidos han llegado mientras la inversión en inteligencia artificial alcanza niveles sin precedentes. Las grandes empresas tecnológicas están gastando fuertemente en centros de datos, aceleradores avanzados de IA y en la integración de la IA en productos y operaciones internas.
Oracle planea destinar alrededor de 90.000 millones de dólares al desarrollo de IA en su próximo año fiscal. Amazon, por su parte, sigue aumentando el gasto de capital, invirtiendo decenas —e incluso cientos— de miles de millones de dólares en infraestructura relacionada.
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Las compañías atribuyen los despidos a algo más que la IA
Las empresas implicadas no han atribuido los despidos únicamente a la inteligencia artificial. También han señalado la sobrecontratación durante la pandemia de COVID-19 y los esfuerzos continuos por optimizar sus estructuras organizativas.
La fuente no ofrece una desagregación empresa por empresa de los 124,000 despidos, y la cifra de Layoffs.fyi se presenta como un conteo agregado más que como un total verificado de forma independiente.
El efecto de la IA en la contratación sigue siendo objeto de debate
Un estudio de PricewaterhouseCoopers, basado en datos de seis continentes, encontró que la IA podría tanto desplazar trabajadores como crear nuevos empleos a largo plazo. Según los autores del estudio, las empresas que adoptan la IA con mayor agresividad siguen contratando, en promedio, más rápido que las organizaciones que automatizan sus procesos de negocio de forma menos extensa.
San Francisco ofrece un ejemplo destacado. A pesar de los despidos a gran escala en el sector tecnológico, la tasa de desempleo de la ciudad cayó a 3.7% este año, en parte porque empresas como OpenAI y Anthropic siguen contratando.
AI Editor
Ava covers the rapidly evolving world of artificial intelligence, from foundational models and research labs to the real-world economics of intelligence. With a background in computational linguistics, she cuts through the hype to find out what actually works. She firmly believes that benchmarks are just marketing until reproduced in the wild.
vía iXBT
